Les missions du poste

Notre agence SUP INTERIM de Raon l'Etape, implantée depuis plus de 18 ans sur le secteur, recrute dans différents secteurs d'activité : BTP, industrie, maintenance industrielle, hôtellerie, etc.
A votre disposition pour vos recrutements et la gestion de vos candidats : la gestion administrative courante, l'établissement des contrats ou encore la gestion des paies sont établies au sein même de l'agence de façon à être réactives et efficaces.
Notre expérience nous permet de vous accompagner au mieux dans vos projets de recrutement. Notre priorité est de mettre en place et d'entretenir avec nos clients et nos salariés une collaboration qualitative et performante.A la recherche d'un nouveau challenge?
L'agence SUP INTERIM de Raon l'Etape recrute pour l'un de ses client un(e) chargé(e) de recrutement h/f.
Vous serez rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines.

VOS MISSIONS :Gestion des recrutements,Entretiens,Sélections des candidats,Diffusion des offres.
VOS COMPETENCES :Expérience significative en recrutement ,Capacité d'analyse,Maitrise des outils informatiques (Excel, Word) et logiciel paie,Connaissance en droit du travail,
Le taux horaire sera défini en fonction de l'expérience du candidat.

35h/semaine.Prise de poste rapide sur le secteur de ST DIE.Pour postuler, merci de nous communiquer votre CV. Vous pouvez également vous présenter en agence.

Le profil recherché

- Bac +2 minimum- Vous disposez d'une véritable expérience dans le recrutement / entretiens de recrutement. - Vous avez une bonne maîtrise des outils informatiques- Qualités relationnelles (discrétion)- Autonomie- Rigueur- Organisation- Esprit de synthèse d'analyse et d'équipe

Pourquoi choisir notre agence ?

Parce que nous faisons la différence, voici ce que nous vous offrons comme avantages :

?Participation aux bénéfices - Vous contribuez, vous profitez : à partir de 60 jours travaillés.?Mutuelle santé - Pour prendre soin de vous au quotidien.?CET à 5 % - Valorisez votre épargne avec un taux boosté.?CSE actif - Offres, avantages et bons plans toute l'année.?Plateforme 100 % dématérialisée - Simplicité et rapidité dans vos démarches.
?Salaires établis directement en agence - Réactivité, proximité, efficacité.

Compétences requises

  • Recrutement
  • Droit du travail
Postuler sur le site du recruteur

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